Senior Sales Consultant (w/m/d) - Recruiting Lösungen

Senior Sales Consultant (w/m/d) - Recruiting Lösungen

Bilde die Speerspitze unserer Recruiting Lösungen! #chancenintelligenz

12.11.2025   Job-Nr.: 216053

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Wir sind DIE Personalberatung für IT und Technik Positionen -> Fachkräftemangel Fehlanzeige!
Wir sind gleichermaßen modern und professionell.
UND:
Wir wachsen und verstärken unser KERN-Team in Wien um eine Vertriebspersönlichkeit für unsere IT Recruiting Lösungen.

Wien

Sales IT

Aufgabengebiet

• Als Sparringspartner für unsere Kunden gewinnen Sie diese für unsere Leistungen und akquirieren werthaltige Jobs für unser Wiener Recruiting Team.
• Dabei bieten Sie für jede Anforderung die passende Personallösung - ob Direktvermittlung, Arbeitskräfteüberlassung, RPO oder Freelancing.
• Sie verhandeln Einzel- und Rahmenverträge und bauen nachhaltige Geschäftsbeziehungen zu unseren Kunden auf.
• Sie bearbeiten sowohl „warme" Leads und kümmern sich um den Ausbau unserer Wiener Bestandskunden.
• Gleichermaßen beschäftigen Sie sich mit der Akquise neuer Kunden, sowohl durch konkrete Maßnahmen, als auch Ihr bestehendes Netzwerk.
• Sie repräsentieren unser Unternehmen auf Netzwerkveranstaltungen, Messen und organisieren eigene Kundenevents.

Skill-Set

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung (Matura, FH, Uni) - kaufmännisch oder technisch - und haben mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder in der Beratung individualisierter Dienstleistungen und Services mit HR bzw. Personal Bezug
• Als Netzwerker, auf Social Media und offline, gelingt es Ihnen, nachhaltige Kundenbeziehungen mit Mehrwert aufzubauen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu erkennen.
• Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, bringen sich aktiv ins Team ein - denn gegenseitiger Austausch bringt uns alle weiter.
• Mit Ihrer gewinnenden Persönlichkeit überzeugen Sie Ihre Gesprächspartner und bringen zugleich die nötige Hartnäckigkeit mit, um Angebote nachzuverfolgen.

Worauf man sich freuen kann

• Ein top-motiviertes, kleines Team am Wiener Standort und ein größeres, standortübergreifendes Team
• Sie repräsentieren eine starke Marke, deren Bekanntheitsgrad in Wien hohes Potenzial hat
• Klarheit und Offenheit - wir sind transparent in alle Richtungen
• Onboarding und Mentoring Programm, Büros in Innenstadtlage
• Flexible Zeiteinteilung - Homeoffice, Workation und Vertrauensarbeitszeit gibt's bei uns schon lange
• Wir sind immer offen für neue Blickwinkel - Sie können sich also gerne aktiv bei uns einbringen
• Doch am besten überzeugen Sie sich davon selbst, indem Sie direkt Kontakt mit mir aufnehmen!

Benefits

• Barrierefreiheit
• Coaching
• Du-Kultur
• Essenszuschuss
• Firmenauto
• flexible Arbeitszeiten
• gute Erreichbarkeit
• Homeoffice
• Hunde willkommen
• Laptop zur privaten Nutzung
• Mentoring
• Mitarbeiterevents
• Mobiltelefon zur privaten Nutzung
• Mitarbeiterrabatte
• Obst gesunde Snacks
• Öffi-Ticket
• Onboardingplan
• Parkplatz
• Weiterbildung

Gehaltsrange

Gehaltsspanne Minimum 3600, Maximum 5000

Mindestgehalt

EUR 3600 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3600 und EUR 5000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Klingt interessant?

Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Ronald Mühleder r.muehleder@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.

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