Willkommen in der Engineeringwelt von ENOVA.
Wir vereinen die Entwicklung hochpräziser Maschinen, innovativer Anlagen und zukunftsweisender Automotivethemen mit modernsten Virtual Trainings und 3D Visualisierungen. Als führender Entwicklungspartner sind wir ständig auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern für unsere namhaften Kunden in verschiedenen Branchen. Sind Sie bereit für mehr als nur einen Job?
Account Manager - Schwerpunkt Vertrieb HR (w/m/d)
Vertriebspersönlichkeit im industriellen Umfeld
Was Sie erwartet:
- Aktive Neukundenakquise im industriellen Umfeld sowie Aufbau und langfristige Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen.
- Aktive Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden.
- Laufende Markt- und Kundenbeobachtung zur Identifikation von Projektchancen und Kundenbedarf sowie enge interne Zusammenarbeit mit Human Resources, Engineering und Geschäftsführung.
- Eigenständige Angebotserstellung und konsequente Angebotsnachverfolgung bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Dokumentation sämtlicher Vertriebsaktivitäten sowie professionelle Pflege von Kundendaten und Projekten in die bestehenden Systeme.
Womit Sie uns begeistern können:
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (idealerweise im kaufmännischen oder technischen Bereich, zB: Uni/FH, HTL, HAK, Lehre, oä)
- mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, in der Personalvermittlung bzw. in der Arbeitskräfteüberlassung
- technisches Verständnis im industriellen Umfeld (z. B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Automatisierung, Anlagenbau)
- arbeitsrechtliche Kenntnisse von Vorteil
- Freude am Vertrieb, Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick gegenüber technischen Ansprechpartnern
- strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie hohe Eigenmotivation und Hands-on-Mentalität
- Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- Reisebereitschaft sowie Führerschein B
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- positive Lebenseinstellung und Freude am Erfolg
Unser Angebot:
- Die Freiräume, das zu tun, worin Sie stark sind. In hochinnovativen Themenfeldern in der Entwicklung.
- Äußerst flexibles Arbeitszeitmodell, entsprechende Homeofficemöglichkeiten und eine Vergütung aller Mehr- und Überstunden ohne All-in-Klausel.
- Die Branchenvielfalt unserer Projekte für das Who is Who der Industrie. Von e-mobility, Sondermaschinenbau, Industrieprojekten bis zur Virtual Reality.
- Eine teamorientierte Unternehmenskultur mit sehr flache Hierarchien und einer Begegnung auf Augenhöhe.
- Unser Büro im Grünen. Parkplatzprobleme und Stau kennen wir nicht.
- Gestalten Sie Ihren Arbeitsplatz nach Ihren persönlichen Wünschen. Gratiskaffee, frisches Obst, Events, Pausenkultur.
Gehalt
Das Mindestgehalt liegt bei 50.000 EUR brutto pro Jahr (auf 38,5 Stunden Basis), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Über den Job
Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)
Gehalt: ab 50.000 EUR jährlich
Positionsebene: Berufserfahrung
Arbeitsmodell: Hybrid
Dienstort: St. Florian
Berufsfelder: Personalwesen, Verkauf, Kundenbetreuung
Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position
Über das Unternehmen
Arbeitgeber: ENOVA GmbH
Mitarbeiter*innenanzahl: 51 - 100 Mitarbeiter*innen
Standorte: St. Florian
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
- Reisebereitschaft
Dienstort
Erforderliche Kenntnisse
- Vertrieb
- Kundenbetreuung
- Verkaufsstrategien
- Kundenakquise
- Vertriebsplanung
Erforderliche Sprachen
Unsere Benefits
- Barrierefreiheit
- Firmenhandy
- Firmennotebook
- Flexible Arbeitszeiten
- Home Office
- Obst
- Getränke
- Parkplatz
Ansprechperson
Karin Drucker, BA
HR-Managerin
+436767799017